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2021年平均工資出爐,信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)居首

發(fā)布時(shí)間: 2022-05-23 來(lái)源:光明日?qǐng)?bào) 作者:孫小婷


        5月20日,國(guó)家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布2021年平均工資數(shù)據(jù),引發(fā)輿論關(guān)注。


        數(shù)據(jù)顯示,2021年全國(guó)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為106837元,有12個(gè)行業(yè)的年平均工資水平超過了10萬(wàn)元大關(guān),比2020年增加了3個(gè)。


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        其中,年平均工資最高的3個(gè)行業(yè)分別是,信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)201506元,科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)151776元,金融業(yè)150843元。2021年全國(guó)城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為62884元,年平均工資最高的3個(gè)行業(yè)分別為信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)114618元,金融業(yè)95416元,科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)77708元。


        無(wú)論私營(yíng)還是非私營(yíng)部門,IT、科研和金融都穩(wěn)坐收入榜前三位。人們紛紛對(duì)照數(shù)據(jù)表格查看,想知道自己處在平均線的哪個(gè)位置上,“數(shù)據(jù)很貼切”“又拖后腿了”“超過平均值”等各種聲音都不少。


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        個(gè)體反映的差異,恰恰體現(xiàn)了數(shù)據(jù)的特點(diǎn),那就是既直觀也抽象。用一個(gè)參數(shù)來(lái)概括整個(gè)行業(yè)的薪資水平,化繁就簡(jiǎn)、一目了然的同時(shí),顯然也無(wú)法承擔(dān)描述整體分布和特異值的功能。


        事實(shí)上,每個(gè)行業(yè)都有很多細(xì)分工種,分布于行業(yè)的各個(gè)環(huán)節(jié)和分支。很多人介紹自己是“做金融的”,他既可能是一位保險(xiǎn)推銷員、電話接線員,也可能是一名基金客戶經(jīng)理、或者量化分析師。客觀來(lái)講,前后兩者之間存在著巨大的收入差距。哪怕是整體收入最高的IT行業(yè),也不得不承認(rèn),有工資水平相對(duì)較低的內(nèi)容運(yùn)營(yíng),和相對(duì)較高的技術(shù)研發(fā)。


        所以個(gè)體薪資水平相對(duì)于平均線的位置,其實(shí)很大程度上表明了你在這一行業(yè)中的位置;行業(yè)數(shù)據(jù)能夠幫助你挑選賽道,卻不能保證你成為跑在前面的賽手,薪資依然與具體工作內(nèi)容有關(guān)。因而“被平均”了,不妨從行業(yè)的全部環(huán)節(jié)上去思考,如何能通過不斷提高自身專業(yè)能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力,從“下游”做到“上游”。


        同時(shí)我們也需要看到,平均工資數(shù)據(jù)本身具有相當(dāng)?shù)膬r(jià)值。它本質(zhì)上,是各行各業(yè)雇傭者愿意支付給勞動(dòng)者的平均薪酬,在勞動(dòng)力市場(chǎng)上,這一價(jià)格傳遞的信號(hào)是各行各業(yè)整體對(duì)人才的需求程度,是求職者在選擇行業(yè)時(shí)最直觀的一個(gè)參考。


        一個(gè)趨勢(shì)是,自2016年IT行業(yè)平均工資首次超過金融行業(yè)之后,已經(jīng)連續(xù)6年位居第一位,且增長(zhǎng)速度多年維持在各行業(yè)前列;同時(shí),“科學(xué)家們”也自2019年起反超“金融人士”,連續(xù)3年位列薪資排行第二位。


        薪資水平“節(jié)節(jié)攀升”,也從一個(gè)側(cè)面反映出行業(yè)的快速發(fā)展節(jié)奏。數(shù)據(jù)顯示,2020年我國(guó)產(chǎn)業(yè)數(shù)字化規(guī)模約為31.7萬(wàn)億元,同比增長(zhǎng)10.3%;2021年專利授權(quán)量比上年增長(zhǎng)26.4%,科技成果轉(zhuǎn)化不斷釋放創(chuàng)新活力,科技服務(wù)正在為金融、教育、農(nóng)業(yè)、物流等各行各業(yè)插上數(shù)字化發(fā)展的翅膀。


        而未來(lái),只有堅(jiān)定尊重人才和知識(shí)的價(jià)值,才能為行業(yè)快速發(fā)展帶來(lái)豐厚“回饋”,推動(dòng)市場(chǎng)走向更多新的領(lǐng)域,使國(guó)家持續(xù)發(fā)展保持動(dòng)力。


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