今年人社部發(fā)布了一批新職業(yè)，引起了很多人特別是年輕人的探討。現(xiàn)在還有一批新職業(yè)在公開征求意見。

        那么新職業(yè)如何確立？為何頻繁推出？這些新職業(yè)未來會給我們的生活帶來怎樣的變化和影響？來看權威解讀——

        新職業(yè)

       是指國家職業(yè)分類大典中沒有收錄的，經濟社會發(fā)展中已有一定規(guī)模從業(yè)人員且具有相對獨立成熟的專業(yè)和技能要求的職業(yè)。

　　進入21世紀以來，新產業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式不斷產生，新職業(yè)也隨之不斷產生并發(fā)展起來，亟待在國家層面上予以認可、規(guī)范，新職業(yè)發(fā)布制度應運而生。

　　2004年，我國首次發(fā)布了新職業(yè)。截止到目前，一共發(fā)布了14批150多個新職業(yè)。

　　今年2月，在新冠肺炎疫情防控期間，人社部和市場監(jiān)管總局、國家統(tǒng)計局聯(lián)合發(fā)布了16個新職業(yè)，其中包括呼吸治療師、裝配式建筑施工員、網約配送員，以及與無人機、人工智能等相關的新職業(yè)信息。這些新職業(yè)的從業(yè)人員，在助力疫情防控期間的醫(yī)療救治、服務生產生活、支撐新興產業(yè)發(fā)展等方面都發(fā)揮了積極作用。

　　3月10日，人社部圍繞抗擊疫情促進就業(yè)，又組織開展了專題新職業(yè)信息征集工作，主要針對三個領域：一是預防和處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件領域；二是適應高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)需要的新業(yè)態(tài)領域；三是適應貧困勞動力和農村轉移就業(yè)勞動者等需要的促進脫貧攻堅領域。

　　這次向社會公開征集，一共有76家機構提交了109份新職業(yè)建議。經過專家評審論證等程序，遴選出一批新職業(yè)，準備于近期會同有關部門向社會正式發(fā)布。

        新職業(yè)對我們的生活有什么影響？

        1.有利于引領產業(yè)發(fā)展方向

　　新職業(yè)是技術進步、產業(yè)發(fā)展、社會分工細化多元的結果。比如互聯(lián)網、人工智能、大數據與實體經濟的深度融合，催生了智能制造、工業(yè)互聯(lián)網工程技術人員和人工智能訓練師、全媒體運營師等新職業(yè)。這些新職業(yè)的產生，反過來又促進相關產業(yè)的發(fā)展，為新產業(yè)發(fā)展提供“風向標”，引導市場投入，促進產業(yè)轉型升級和經濟結構調整。

        2.有利于促進勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)

　　隨著經濟社會發(fā)展，不斷孕育新業(yè)態(tài)、產生新職業(yè)。國家對這些新職業(yè)進行征集、規(guī)范，并加以公布，可以提升新職業(yè)的社會認同度、公信力，滿足人力資源市場的雙向選擇需要。這對增強就業(yè)人員信心、擴大就業(yè)崗位、促進轉崗和失業(yè)人員再就業(yè)以及規(guī)范靈活就業(yè)等，都會產生良好積極的作用。

        3.有利于提高職業(yè)教育培訓質量

　　國家發(fā)布新職業(yè)，開發(fā)相應職業(yè)技能標準，可以為設置職業(yè)教育專業(yè)和培訓項目，確定教育教學培訓內容，以及開發(fā)新教材新課程提供依據和參照，可以實現(xiàn)人才培養(yǎng)和市場對接、和社會需求同步，促進提高職業(yè)教育培訓質量，提高人才培養(yǎng)質量。